Revista Modular Advantage

Joshua Hart, P.E., vicepresidente de Modular
Modular Solutions, puede resumir sus responsabilidades laborales en una frase: "Hago todo lo que hay que hacer". A Hart le encanta la variedad y la oportunidad de participar en todos los aspectos de la empresa. Y eso se nota. Se podría decir que Hart ha cerrado el círculo.

Victor Masso se unió a 2 Go Storage, una empresa fundada por su abuelo y su padre, en 2018 para desarrollar una división de construcción modular tras la devastación causada por el huracán María en 2017. Antes de unirse a la empresa, había trabajado en el sector durante unos cuatro años centrándose en proyectos farmacéuticos, comerciales y gubernamentales.

No es habitual encontrar la profesión perfecta nada más salir de la universidad. Y menos aún encontrarla en la ciudad donde creciste. Pero eso es exactamente lo que ocurrió cuando Eliyah Ryals recibió información sobre las vacantes en Panel Built y decidió presentar su candidatura.

En febrero de 2024, el número de vacantes de construcción disponibles y sin cubrir había alcanzado un máximo histórico. En algún momento, los tipos de interés bajarán, lo que creará otro aumento de la demanda de este tipo de trabajadores. En resumen, nunca ha sido tan importante resolver el problema de la escasez de trabajadores cualificados en el país.

La utilización de requisitos mínimos de seguro e indemnización por escrito, junto con la supervisión de los certificados de seguro por parte de alguien con formación en COI, no dará lugar a una estrategia perfecta de transferencia de riesgos, pero la exposición se gestionará mucho mejor de lo que probablemente se hace actualmente.

KOPE permite que los productos lleven información sobre datos de productos, plantillas de dibujos, enlaces a otros productos y sistemas, y las normas sobre cómo deben configurarse y disponerse en los proyectos. Tenemos que librarnos de los momentos en los que las decisiones se trasladan de un conjunto de competencias a otro y de un tipo de archivo a otro. Los datos que informan deben ser también los que se transmitan al siguiente eslabón de la cadena.

El desarrollo de la mano de obra y los retos laborales siguen siendo un tema de debate y un área de oportunidad para la industria de la construcción, y durante la conferencia World of Modular de este año en Orlando, se puso en marcha The Workforce Development Lounge ("The Lounge"), organizada por Momentum Innovation Group, para ofrecer un espacio a los asistentes para establecer contactos y colaborar en soluciones y recursos laborales.

¿Qué lecciones han aprendido los profesionales veteranos y de media carrera a lo largo de sus carreras? ¿Cómo ha cambiado el sector de la construcción modular comercial con el paso del tiempo, qué debe ocurrir para que el sector siga creciendo y qué es lo que hace que sigan invirtiendo?